Garanta os melhores desenvolvedores full stack para sua empresa
Empresas Em Todo Mundo Que Aprovam a Hunter Hunter
O que está incluso no headhunter de desenvolvedor full stack
- Nenhum custo. Fee apenas no sucesso da contratação
- Asssessoria completa para escolher o perfil ideal em falta
- Seleção e entrevista com candidatos aprovados pelo mercado
- Entrega de talentos já filtrados em 48h
- Garantia total de aderência à vaga
- Melhor e mais dinâmico networking do Brasil
- Followup pós-recrutamento
Como funciona o serviço de headhunter de full stack
Perfil e salário
Assessoria completa para definir o perfil da vaga em falta, salário e benefícios.
Hunting ágil
Processo seletivo humanizado, com atenção à experiência do candidato e à necessidade da contratante.
Candidato em 48h
Entrega de candidatos alinhados à expectativa do contratante em até 48 horas.
Sem custos de RH
Sua empresa economiza com profissionais de RH dedicados à seleção e contratação
Headhunters experientes
Equipe Job Recruiters experientes , melhorando a qualidade dos perfis ofertados
Garantia de aderênia
60 dias caso haja problemas com o contratado.
Quem é o desenvolvedor full stack para empresas?
Um desenvolvedor full stack, ou pilha carregada, é o faz de tudo na TI.
Eles são capazes de desenvolver aplicativos completos (Web, mobile ou desktop) e têm conhecimentos que cobrem todas as etapas de desenvolvimento e manutenção de aplicações digitais e sites.
Dominam do front-end ao back-end. De servidores a design.
Quando contratar um desenvolvedor full stack:
Projeto de TI com orçamento médio:
Se você tem um projeto menor com um orçamento limitado, contratar um desenvolvedor full stack que possa lidar tanto com o front-end quanto com o back-end pode ser uma opção econômica.
Prototipagem rápida:
Os desenvolvedores full stack podem construir rapidamente um protótipo funcional do seu projeto, permitindo que você teste e valide sua ideia antes de investir muito tempo e dinheiro nele.
Startups e pequenas empresas:
Os desenvolvedores full stack são uma boa opção para startups e pequenas empresas que precisam manter sua equipe pequena e ágil. Um desenvolvedor full stack pode lidar com vários papéis e responsabilidades, reduzindo a necessidade de contratar membros adicionais da equipe.
Manutenção de aplicações:
Os desenvolvedores full stack são habilidosos em entender e trabalhar com diferentes tecnologias, tornando-os uma boa opção para a manutenção e atualização de aplicativos.
Soluções personalizadas:
Se você precisa de uma solução personalizada que requer tanto o front-end quanto o back-end, um desenvolvedor full stack pode fornecer tudo o que você precisa em um só lugar.
MVP:
Quando a empresa precisa validar as ideias da fase MVP, mínimo produto viável. O desenvolvedor full stack é o responsável por tornar o projeto em um protótipo funcional e vendável.
Product Owner (PO):
Desenvolvedores full-stack com experiência e perfil gerencial são excelentes opções quando a empresa precisa contratar um P.O. para gerenciar os produtos e processos de TI dentro da empresa. Dominam todas as etapas do processo e fazem interlocução com gestores.
Conhecimentos de um desenvolvedor full stack:
Linguagens básicas:
- HTML
- CSS
- SQL
Frameworks de front-end:
- BootStrap
- AngularJS
- VueJS
- ReactJS
- JavaScript
- TypeScript
- Python
- Ruby
- PHP
- Lara
Frameworks de back-end:
- Express
- Django
- NodeJS
- Ruby on Rails
Banco de dados:
- MySQL
- SQLite
- Postgres
- MongoDB
- Cassandra
- Apache Storm
- Sphinx
Ferramentas:
- Backbone
- Visual Studio Code
- WebStor
- Slack
- Monday
- Clickup
- Trello
- Electron
- TypeScript
- CodePen
- GitHub
Experiências desejadas:
- Git
- Machine Learning
- SSH
- Linux Command
- Data Structures
- Character Encoding
Perguntas ao candidato a desenvolvedor full stack:
- O que é o desenvolvimento Full Stack?
- O que fazem os desenvolvedores Full Stack?
- Cite algumas ferramentas usadas por desenvolvedores Full Stack.
- Quais habilidades são necessárias para ser um desenvolvedor Full Stack?
- Explique a programação em pares.
- O que é CORS?
- O que é Inversion of Control (IoC)?
- O que é Dependency Injection?
- O que é Continuous Integration?
- O que é multithreading e como é usado?
- Como o GraphQL difere do REST?
- Liste maneiras de melhorar o tempo de carregamento e o desempenho do site.
- O que é o padrão Observer?
- Qual é a diferença entre um engenheiro Full Stack e um desenvolvedor Full Stack?
- O que é polling?
- Qual a diferença entre classe abstrata e interface?
- Como pode-se prevenir que um bot faça scraping em uma API publicamente acessível?
- O que é uma API RESTful?
- O que é um callback em JavaScript?
- O que são atributos de dados?
- Qual a diferença entre “resetting” e “normalizing” CSS?
- O que significa ACID em sistemas de banco de dados?
- Como a implantação em rolling deployment difere da implantação em blue-green deployment?
- O que é um servidor de aplicação?
- O que é transparência referencial?
- Quais são as diferenças entre o scripting no lado do servidor e no lado do cliente?
Dificuldade para contratar desenvolvedor full stack pleno e sênior
- 160 mil desenvolvedores precisam ser contratados no Brasil anualmente
- Falta desenvolvedor full stack pleno e sênior
- Ausência certificações em TI exigidas pelo contratante
- Disputas entre entre empresas que precisam contratar rápido desenvolvedores
- Salários dos desenvolvedores full stack
- Desenvolvedores já empregados que não querem trocar de emprego
- Desenvolvedor full especializado em linguagens específicas
- Empresas que recusam a oferecer home office a desenvolvedores
- Developer com inglês fluente para as posições em empresas multinacionais
- Disponibilidade do desenvolvedor full stack em aceitar propostas
- Falta de headhunters com ampla rede de contatos e entrega rápida de perfis
Contato para Aquisição de Talentos
Para empresas que precisam de recrutamento
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